|
|
 |
მოიძებნა 12873 სიტყვა-სტატია |
 |
|
|
|
 |
|
malapropism
noun
წიგნ. მსგავსი ჟღერადობის სიტყვების ერთმანეთში...
malarkey აგრ. malarky
noun
... the masses დემაგოგიური ლაყბობის ოსტატები.
malconduct
noun
... სამსახურებრივი მდგომარეობის ბოროტად გამოყენება.
malcontent I
noun
... მიმართ ოპოზიციურად განწყობილი ადამიანი; მეამბოხე; the...
malcontent II
adjective
... მიმართ ოპოზიციურად განწყობილი; მეამბოხე.
male I
noun
1. მამაკაცი, მამრობითი სქესის ადამიანი;
2...
male II
adjective
1. 1) მამრობითი სქესისა; male child ბიჭი;...
malevolent
adjective
... / მტრულადაა განწყობილი.
malfeasant I
noun
... სამსახურებრივი მდგომარეობის ბოროტად გამომყენებელი პირი.
malice
noun
... არა ვარ თქვენს მიმართ განწყობილი, ცუდს არ გისურვებთ; to...
malicious
adjective
1. ბოროტი; მტრულად განწყობილი; ღვარძლიანი; malicious...
malinger
verb
... სიმულირება (მუშაობისაგან თავის დაძვრენის...
malingerer
noun
... სიმულაციას მიმართავს მუშაობისაგან თავის დაძვრენის...
malkin
noun
... ჩვარი (პურის საცხობი ღუმლის გამოსაწმენდად);
2)...
mallee¹
noun
... მებაღე (ადგილობრივი წარმოშობისა);
2) მებაღეთა კასტის...
malpractice
noun
... დასჯადი ქმედება;
2) ნდობის ბოროტად გამოყენება;
3)...
Maltese II
adjective
... ფირის წყვეტილი მოძრაობის წარმომქმნელი მოწყობილობა);...
maltha
noun
მალთა (შავი ასფალტფისოვანი ნავთობი).
malt-kiln
noun
ალაოს საშრობი ღუმელი.
malversation
noun
1) სამსახურებრივი მდგომარეობის ბოროტად გამოყენება;
2)...
mammy
noun
... / მომვლელი (განსაკ. მონობის გადაგდებამდე);
2) ზანგი...
man I
noun
... წარმატების / კეთილდღეობის უზრუნველყოფა; to make a...
man II
verb
... ზღვ. პირადი შემადგენლობით დაკომპლექტება...
manage I
noun
1. ცხენოსნობის სკოლა;
2. მოძვ. =...
management
noun
... ჩავარდნა უხეირო ხელმძღვანელობის ბრალი / შედეგი იყო;
2)...
mandamus I
noun
... სასამართლოსადმი ან თანამდებობის პირისადმი.
mandarin¹
noun
... ჩინურ ტანსაცმელში გამოწყობილი ფაიფურის პატარა...
mandator
noun
იურ. კრედიტორი მინდობილობის ხელშეკრულების...
manège აგრ. manege
noun
... [ღია] მანეჟი;
2) ცხენოსნობის სკოლა;
2. 1)...
manganin
noun
მეტალ. მანგანინი, სპილენძ-მანგანუმ-ნიკელის შენადნობი.
|
|
 |
|
 |
|
|
|
|